Bewerbungs-Serie Teil 6: Fünf Tipps für einen guten Lebenslauf

9. Juni 2011 von Sandra Schwarz | kein Kommentar

[ad#Google Adsense L_rechts]Das Anschreiben einer Bewerbung ist die Eintrittskarte – der Lebenslauf ist die zweite Stufe. Wenn das Anschreiben gut ist, lesen Personalverantwortliche weiter. Der Lebenslauf ist dann ein wichtiger Meilenstein auf dem Weg zum Bewerbungsgespräch. Viele Dinge kann man hier falsch machen… aber nicht, wenn man unsere fünf Tipps befolgt.

Selbstverständlich dürfen auch im Lebenslauf keine Rechtschreibfehler auftreten. Eine ordentliche Form ist außerdem sehr wichtig. Alles muss schön geordnet sein und einheitlich aussehen. Die einzelnen Themen sollen in Blöcke zusammengefasst werden – Persönliches, Beruflicher Werdegang, Ausbildung, weitere Kenntnisse. Der Leser bekommt so eine bessere Übersicht. Darüber hinaus gibt es fünf weitere Punkte, die Sie beachten sollten:

Fünf Tipps für einen guten Lebenslauf

Die Würze liegt nicht in der Kürze!
Beschreiben Sie ausführlich, was genau ihre Aufgaben waren. Wenn Sie nur „Sachbearbeiter“ schreiben, zeigen Sie zu wenig Profil. Listen Sie Ihre wichtigsten Tätigkeiten auf und zeigen Sie deutlich, was sie alles können! Allerdings müssen Sie dies nur bei Ihren letzten beiden beruflichen Stationen machen – was länger zurückliegt, können Sie kürzen.
Schreiben Sie einen passgenauen Lebenslauf!
Die Zeiten sind vorbei, in denen man bei jeder Bewerbung dasselbe Dokument verschickt hat. Nicht nur das Anschreiben, auch der Lebenslauf sollte genau auf die Stellenausschreibung passen. Übernehmen Sie daher Formulierungen aus der Ausschreibung, wenn es sich anbietet. Und heben Sie die gewünschten Qualifikationen hervor.
Mut zur Lücke? Bloß nicht!
Ein Lebenslauf muss immer lückenlos sein. Ihr Nebenjob als Kellner vor fünf Jahren ist Ihnen peinlich? Muss er nicht! Alles ist besser, als eine Lücke im Lebenslauf. Listen Sie alle Tätigkeiten auf – selbst wenn sie nichts mit der Stelle zu tun haben.
Positiv schreiben und Aktivität zeigen
Sie waren einmal arbeitslos? Dann muss auch das in den Lebenslauf. Aber schreiben Sie nicht „arbeitslos“, sondern „arbeitssuchend“ – das suggeriert, dass sie sich aktiv um eine Stelle bemüht haben. Außerdem sollten Sie zeigen, dass Sie während dieser Zeit nicht auf der faulen Haut lagen. Nennen Sie Weiterbildungen (z. B. durch das Arbeitsamt) oder Aushilfstätigkeiten, die in diese Zeit fielen. Ähnlich sollten Frauen vorgehen, die einen Erziehungsurlaub hinter sich haben. Zeigen Sie, dass Sie auch während dieser Zeit beruflich aktiv waren.
Werden Sie persönlich!
Durch Ihren Lebenslauf will Sie ein potenzieller Arbeitgeber kennenlernen. Ein Foto schadet dafür nicht. Aber bitte keines, dass Sie auf der Couch oder im letzten Urlaub zeigt. Auch wenn man heutzutage alles mit Photoshop bearbeiten kann: Lassen Sie professionelle Bilder machen! Das zeigt Respekt und Engagement. Zudem sollten Sie Ihren Lebenslauf unterschreiben. Ort, Datum und Unterschrift. So unterstreichen Sie, dass der Lebenslauf nur für diese eine Bewerbung geschrieben wurde – naja, zumindest Teile davon!

In zwei Wochen widmen wir uns der Frage, was man speziell bei einer Online-Bewerbung beachten muss.